Nuovi minimi contrattuali e una Tantum CCNL Gomma Plastica PMI

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Circolare n. 84-2023

Oggetto: Nuovi minimi contrattuali e una Tantum CCNL Gomma Plastica PMI

In data 5 dicembre 2023, tra UNIONCHIMICA CONFAPI, FILCTEM -CGIL, FEMCA – CISL, UILTEC – UIL, è stata stipulata l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL 8 marzo 2019 per i lavoratori della piccola e media industria dei settori della chimica, concia e settori accorpati, plastica e gomma, abrasivi, ceramica e vetro, scaduto il 31 dicembre 2022.
Il contratto ha validità triennale, decorre dal 1° gennaio 2023 e scade il 31 dicembre 2025, sia per la parte economica che per quella normativa.
Le Parti hanno convenuto un aumento a regime dei minimi contrattuali mensili per il 5° livello, con relativa riparametrazione sugli altri livelli contrattuali, pari a 167,00 euro.
Tale somma viene erogata in 4 tranches:

  •  100,00 euro a partire dal 1° novembre 2023;
  •  27,50 euro a partire dal 1° gennaio 2024;
  • 28,00 euro a partire dal 1° aprile 2025;
  • 11,50 euro a partire dal 1° dicembre 2025.

Scaricare la circolare per visualizzare la tabella con gli incrementi retributivi mensili e minimi tabellari. 

Inoltre, con il rinnovo contrattuale è stata prevista a favore di tutti i dipendenti in forza alla data del 1° novembre 2023, la corresponsione, con la retribuzione del mese di novembre 2023, di una somma forfetaria a titolo di una tantum pari a 101,00 euro lordi.
Tale importo a titolo di “una tantum”:

  • è uguale per tutti i livelli di inquadramento e, pertanto, non va effettuato alcun ricalcolo in relazione al livello di appartenenza;
  •  per i lavoratori part-time va riproporzionata in base all’orario di lavoro concordato;
  • è stata quantificata considerando in essa anche i riflessi sugli istituti di retribuzione diretta, indiretta e differita di origine legale o contrattuale, ed è quindi comprensiva degli stessi.

Ci preme precisare che, qualora al 5 dicembre 2023 (data di sottoscrizione dell’ipotesi di accordo), fossero già stati adempiuti gli obblighi retributivi del mese di novembre 2023, il riconoscimento degli aumenti contrattuali e l’importo dell’una Tantum decorrenti dal 1° novembre 2023, potranno essere corrisposti con la retribuzione del mese di dicembre 2023.

Lo Studio rimane a disposizione per eventuali ulteriori chiarimenti.

Distinti saluti.

Bergamo, 15 dicembre 2023

 

Firmato C.d.L. Dr. Paolo Dalmaschio